私どもの事務所では、「企業は人なり」を実現するため、専門家として最善のご提案をさせていただきます。
労務管理全般、労働・社会保険の手続事務のサポートや社内規程の整備、社員研修、労使トラブルを未然に防ぐために適切なアドバイスを行うなど、経営者の皆さまと共に、従業員の方が生き生きと働ける職場環境の構築をお手伝いいたします。
企業の発展はまず”人”から。
”人”を”見”守る私どもの事務所にぜひご相談下さい。
●労働保険の年度更新
7月10日までに労働保険の年度更新手続きが必要となります。なお、特定法人(資本金が1億円超の会社等)については、労働保険申告書を電子申請で提出することが義務化されています。
【参考リンク】:厚生労働省「労働保険年度更新に係るお知らせ」
●熱中症対策
6月より熱中症対策が事業主の義務となりました。これからの時季は、屋外作業等で熱中症が発生しやすくなります。具体的な熱中症対策について、厚生労働省や消防庁よりリーフレットが発行されていますので、これらを参考にして対策を行いましょう。
【参考リンク】:
厚生労働省「STOP!熱中症 クールワークキャンペーン(職場における熱中症予防対策)」
総務省消防庁「熱中症情報」
環境省「熱中症予防情報サイト」
●国民年金保険料免除・納付猶予制度の申請
保険料免除・納付猶予が承認される期間は、原則として申請日にかかわらず、7月から翌年6月まで(申請日が1月から6月までの場合は、前年7月から6月まで)の期間を審査し決定されます。
【参考リンク】:日本年金機構「国民年金保険料の免除制度・納付猶予制度」