人見亜希子社会保険労務士事務所へようこそ

  私どもの事務所では、「企業は人なり」を実現するため、専門家として最善のご提案をさせていただきます。
 労務管理全般、労働・社会保険の手続事務のサポートや社内規程の整備、社員研修、労使トラブルを未然に防ぐために適切なアドバイスを行うなど、経営者の皆さまと共に、従業員の方が生き生きと働ける職場環境の構築をお手伝いいたします。

 企業の発展はまず”人”から。

”を””守る私どもの事務所にぜひご相談下さい。

お知らせ

●各都道府県で地域別最低賃金額が変わります

今月より地域別最低賃金額が変わります。都道府県によって適用となる月日が異なっていますので、金額および発効年月日を確認しておきましょう。

【参考リンク】:厚生労働省「地域別最低賃金の全国一覧」

https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/roudoukijun/minimumichiran/

●厚生年金保険の標準報酬月額の上限引き上げ

これまで厚生年金保険の標準報酬月額の上限等級は「31級・62万円」でしたが、9月分の保険料より1等級追加され、「32級・65万円」が上限となります。

日本年機構から、新等級に該当する被保険者がいる事業主に改定通知書が送られますので、忘れずに等級の変更を行うようにしましょう。

【参考リンク】:日本年金機構「厚生年金保険における標準報酬月額の上限の改定」

https://www.nenkin.go.jp/oshirase/taisetu/2020/202009/20200901.html

●失業等給付の給付制限期間の短縮

10月1日以降、正当な理由がない自己都合により退職した場合には、5年間のうち2回までは給付制限期間が2か月(従前より1か月短縮)となります。

【参考リンク】:厚生労働省「「給付制限期間」が2か月に短縮されます」

https://www.mhlw.go.jp/content/11600000/000655465.pdf

●定時決定の反映と新しい保険料率による控除

定時決定により、9月からは新たに改定された社会保険料が適用されますが、従業員からの社会保険料の控除を翌月に行っている場合、10月から控除することになります。

【参考リンク】:日本年金機構「定時決定」

https://www.nenkin.go.jp/service/kounen/hokenryo-kankei/hoshu/20121017.html

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事務所だより

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